1981年自考开始示范点,30多年来积累了9048万人报考,大专毕业生总数达244.2万人,被称为我国的第一考。而其中的男女自考比例为3:7,不难看出,自考精兵中的女士却占了大江山的一半~。

那么,为何参加自考的女生比男生多?下面我们一起来了解一下吧。

为何参加自考的女生比男生多?

为何参加自考的女生比男生多?

先说为什么大部分选择自考的原因。有三点:

①提高就业竞争优势。

②通过自考提高学历,改变命运。

③毕业后很迷茫,不知道自己能做什么。

为何参加自考的女生比男生多?也就是说,男人没有女人努力上进吗?当然不是。

1.女生需要提高学历,更有信心应对职场歧视

现在的职场对女性来说并不那么友好,很多企业在招聘时都有隐性歧视。感觉女人一般比较顾家,出差会不方便,另外还有生产休假之类的事情,所以职场对女人可能不太友好。许多职位,男性比女性更具竞争力,因此女性需要提高学历来增强竞争力。

2.实现真正的独立,摆脱世俗偏见。

传统观念总是认为女性的重心应该在家庭,不需要读太多的书。反正婚后要回家相夫教子。但男女平等,女生更应该追求经济独立,精神独立,可以有自己的爱好和追求,也可以有自己的工作和事业,而不仅仅是照顾家庭。如果你有工作和经济权,你可以对自己的生活有主导权。

3.女生对金钱的需求大于男生。

与男性相比,女性天生身体机能较弱,衰老现象早于男性需要更多的精力和金钱来规避生理和外部风险。随着年龄的增长,就业要求高,机会少。通过自学提高学历,增加就业机会,有钱有能力,可以弥补一些天生的不足。

门当户对,还包括学历。

高学历、有能力的人,周围出现高学历、高质量对象的几率很高。相亲市场不仅看长相,这个社会找高学历的对象结婚,对下一代来说基因和教育的起点更高,这就是现实论。

男生在这个社会更难还是女生更难?不要争论,因为没有结果。

但是在就业和实现自己方面,女生遇到的阻力比男生多,所以自考不是想成为一个会飞的人,而是每个女生都想实现更公平的社会竞争。

自考对就业有多大帮助?

超过一半的自考考生认为有了自考毕业证,待遇和统招毕业生差别不大,38%的自考考生在考证后一年内换了新工作。考生中,60%以上的人跳槽后工资上涨,43%以上的人涨幅超过1500元。自考有用吗?自己试试就知道了。